Arkiv: News

STRAX: INTERIM REPORT NO 1 FOR THE FINANCIAL YEAR 2019

STRAX delivers growth in sales and profitability for its first quarter after divesting Gear4

The Group’s sales for the period January 1 – March 31, 2019, amounted to MEUR 22.6 (22.1), corresponding to a growth of 2.2 percent, with a gross margin of 26.3 (30.4) percent.

The Group’s result for the period January 1 – March 31, 2019, amounted to MEUR
0.2 (-0.7) corresponding to EUR 0.00 (0.00) per share. Equity as of March 31, 2019 amounted to MEUR 21.7 (21.0) corresponding to EUR 0.18 (0.17) per share.

EBITDA for the period January 1 – March 31, 2019, amounted to MEUR 1.4 (1.0).

Year over year reduction in OPEX amounts to MEUR 1.5 for Q1 2019 as a result of the cost reductions implemented in 2018.

STRAX does not expect sales to materially decline in 2019 despite the sale of Gear4 and gross margin is expected to remain stable in 2019.

The positive development for the proprietary and licensed brands continued in Q1 2019 creating valuable assets for STRAX.

STRAX board of directors called for an EGM on December 28, 2018, which resolved on a distribution of SEK 1.10 per share, corresponding to MEUR 12.8 in total value, with distribution to the shareholders completed on January 30, 2019.

During the first quarter interest-bearing debts decreased by MEUR 12.9, as a result of repayment of loans and lower utilization of working capital lines.

With the effective date of April 1, 2019, STRAX acquired all outstanding shares in BrandVault, a business focused on sales through e-commerce marketplaces globally.

”We now report our first full quarter since divesting Gear4 in 2018 and I’m pleased to see that sales have more than held up and that our profitability has improved at the same time, as a result of our headcount reduction and cost saving measures implemented in the second half of last year. During the quarter we also completed the acquisition of BrandVault and therefore continued our push into e-commerce in pursuit of greater channel diversification and growth.”

 Gudmundur Palmason, CEO

 

For further information please contact Gudmundur Palmason, CEO, STRAX AB, telephone:
+46 8 545 017 50.

 

This is information that Strax AB is obliged to make public pursuant to the EU Market Abuse Regulation and the Securities Markets Act. The information was submitted for publication, through the agency of the contact person set out above, at 08:55 CEST on May 22, 2019.

 

About STRAX
STRAX is a market-leading global company specializing in mobile accessories. STRAX has built a House of Brands to complement its value-added customer specific solutions and services. STRAX House of Brands includes proprietary brands: XQISIT, Urbanista, THOR, CLCKR and licensed brands: adidas and bugatti. In addition, STRAX represents over 40 major mobile accessory brands. STRAX sells into all key channels ranging from telecom operators, mass merchants and consumer electronics to lifestyle retailers and direct to consumers online. STRAX was founded in Miami and Hong Kong in 1995 and has since grown across the world. Today, STRAX has 200 employees in 13 countries with its operational HQ and logistics center based in Germany. STRAX is listed on the Nasdaq Stockholm Stock Exchange.

STRAX Q1 2019
pr Q1 2019 Eng

STRAX:  ANNUAL REPORT 2018

STRAX has published the Annual Report for 2018 today.

The Annual Report is available on the company’s homepage, www.strax.com

For further information please contact Gudmundur Palmason, CEO, STRAX AB,
+46 8 545 017 50.

About STRAX

STRAX is a market-leading global company specializing in mobile accessories. STRAX has built a House of Brands to complement its value-added customer specific solutions and services. STRAX House of Brands includes proprietary brands: XQISIT, Urbanista, THOR, CLCKR and licensed brands: adidas and bugatti. In addition, STRAX represents over 40 major mobile accessory brands. STRAX sells into all key channels ranging from telecom operators, mass merchants and consumer electronics to lifestyle retailers and direct to consumers online. STRAX was founded in Miami and Hong Kong in 1995 and has since grown across the world. Today, STRAX has over 190 employees in 13 countries with its operational HQ and logistics centre based in Germany. STRAX is listed on the Nasdaq Stockholm Stock Exchange.

 

This is information that Strax AB is obliged to make public pursuant to the Securities Markets Act. The information was submitted for publication at 2:00 pm CEST on April 18, 2019.

STRAX Annual Report 2018
pr STRAX Annual Report 2018

STRAX: ÅRSREDOVISNING 2018

STRAX har idag publicerat årsredovisningen för 2018. 

Årsredovisningen finns tillgänglig på bolagets hemsida, www.strax.com

För ytterligare information, kontakta Gudmundur Palmason, VD, STRAX AB,
tel. +46 8 545 01750

 

 Om STRAX

STRAX är en marknadsledande global specialist inom mobilatillbehör. STRAX har byggt ett “House of Brands” i tillägg till de värdeskapande kundspecifika lösningar och tjänster som erbjuds. STRAX House of Brands innehåller egna varumärken: XQISIT, Urbanista, THOR och CLCKR, samt licensierade märken: adidas och bugatti. Därutöver representerar STRAX även över 40 tredjeparts varumärken för mobiltillbehör och säljer i alla huvudkanaler, från telekomoperatörer, grossister och elektronikbutiker till livstilsbutiker och direkt till kunder online. STRAX grundades 1995 i Miami och Hongkong och har sedan dess vuxit världen över. I dagens läge har STRAX över 190 anställda i 13 länder, med operativt huvudkontor och logistik- och distributionscenter i Tyskland. STRAX är noterat på Nasdaq Stockholm.

Denna information är sådan som Strax AB är skyldigt att offentliggöra enligt lagen om värdepappersmarknaden. Informationen lämnades för offentliggörande den 18 april 2019 kl.14:00.

STRAX Årsredovisning 2018
prm STRAX Årsredovisning 2018

STRAX: NOTICE TO THE ANNUAL GENERAL MEETING

Strax AB (publ)

The shareholders of Strax AB (publ), 556539-7709, with registered office in Stockholm, Sweden, are hereby summoned to the Annual General Meeting to be held on Wednesday 22 May 2019 at 11:00 a.m. (CEST) at the offices of Advokatfirman Vinge, Stureplan 8, Stockholm, Sweden

Right to participate at the Meeting

To be entitled to participate at the Meeting, shareholders must

– be recorded in the register of shareholders maintained by Euroclear Sweden AB on Thursday 16 May 2019, and

– notify the company of their intention to attend the Meeting no later than at 4.00 p.m. CEST on Thursday 16 May 2019.

Shareholders whose shares are registered in the name of a nominee through the trust department of a bank or similar institution must, in order to be entitled to participate in the Meeting, request that their shares are temporarily re-registered in their own names in the register of shareholders maintained by Euroclear Sweden AB. Such registration must be effected on Thursday 16 May 2019. Shareholders are requested to inform their nominees in good time prior to this date.

Notification to attend the Meeting

Notification to attend the Meeting can be made in writing to Strax AB, Mäster Samuelsgatan 10, SE-111 44, Stockholm, Sweden, by e-mail (ir@strax.com). Shareholders should, when notifying attendance, provide their name, personal identification or corporate registration number, address, telephone number, shareholdings and, where applicable, details of the attendance of any representative(s) and/or assistant(s). In addition, the notification shall, if applicable, be supplemented with complete authorisation documentation such as certificate of incorporation and powers of attorney for representatives.

Proxies, etc.

Shareholders who are represented by a proxy must authorise the proxy by issuing a dated power of attorney. If such authorisation is issued by a legal entity, an attested copy of a certificate of registration or similar must be attached. The power of attorney is valid one year from issuance, or such longer period as specified in the power of attorney, but maximum five years from issuance. The original authorisation and certificate of registration, where applicable, should be sent to Strax AB, Mäster Samuelsgatan 10, SE-111 44, Stockholm, Sweden, well in advance of the Meeting. A proxy form is available on the company’s website (www.strax.com).

Number of shares and votes

At the date of this notice there are in aggregate 120 592 332 issued shares and votes in the company. The company holds no own shares as of the date of this notice.

Right to request information

The shareholders are reminded of their right to request information pursuant to Chapter 7, Section 32, of the Swedish Companies Act.

Proposed Agenda

1.           Opening of the Meeting

2.      Election of the Chairman of the Meeting

3.      Drawing-up and approval of the voting list

4.      Approval of the agenda

5.      Election of one or two persons to approve the minutes

6.      Decision on whether the Meeting has been duly convened

7.      Presentation of the annual report and the audit report as well as the consolidated accounts and audit report on the consolidated accounts for the financial year 2018

8.      Decision regarding adoption of the income statement and the balance sheet as well as the consolidated income statement and the consolidated balance sheet

9.      Decision regarding appropriation of the company’s earnings in accordance with the approved balance sheet

10.     Decision regarding discharge from liability of the members of the Board of Directors and the CEO

11.     Decision on the number of Directors and deputy Directors

12.     Decision on the remuneration that shall be paid to the Board of Directors and the auditor

13.     Election of Chairman and other members of the Board of Directors, potential deputy members of the Board of Directors and auditor

14.     Proposal to resolve on guidelines for remuneration of the Management and other employees

15.     Proposal to authorise the Board of Directors to resolve upon new share issues

16.     Proposal to authorise the Board of Directors to resolve to repurchase and transfer own shares

17.     Conclusion of the Meeting

Appropriation of the company’s earnings (item 9)

The Board of Directors proposes that the company’s results shall be carried forward.

The Nomination Committee’s proposals (items 2, 11-13)

The Nomination Committee, consisting of the chairman of the Nomination Committee Per Åhlgren (appointed GoMobile Nu AB), Gudmundur Palmason, Ingvi Tomasson as well as Bertil Villard in his capacity as the Chairman of the Board of Strax, proposes:

  •  that Bertil Villard shall be elected Chairman of the Annual General Meeting (item 2).
  •  that the Board of Directors shall consist of five members without deputies (item 11).
  •  that each member of the Board of Directors who is considered to be independent in relation to major shareholders, is entitled to receive SEK 150,000, and the chairman of the Board of Directors is entitled to SEK 225,000, as remuneration. According to the Nomination Committee’s proposal, Bertil Villard, Anders Lönnqvist and Pia Anderberg shall be entitled to receive remuneration, whereby the Directors’ total remuneration will amount to SEK 525,000 (item 12).
  •  that the auditor’s fees shall be paid as per current account as approved by the company (item 12).
  •  the re-election of Bertil Villard, Anders Lönnqvist, Gudmundur Palmason, Pia Anderberg and Ingvi Tyr Tomasson as members of the Board of Directors for the period until the end of the next Annual General Meeting. Bertil Villard is proposed as chairman of the Board of Directors (item 13).
  •  the election of PwC as auditor, with Niklas Renström as auditor in charge, for the period until the end of the next Annual General Meeting. The proposition is in accordance with the Board’s recommendation (item 13).

    Proposal to resolve on guidelines for remuneration of the Management and other employees (item 14)

    •  The Board of Directors proposes that the Annual General Meeting resolves to approve the Board of Director’s proposal regarding guidelines for remuneration of the Management as set forth below. The proposal substantially complies with earlier applied guidelines for remuneration of the Management of the company and variable remuneration to the company’s employees. The Board of Directors as a whole serves as a remuneration committee in relation to matters regarding remuneration and other terms of employment for the Management of the company.
    •  The Board of Directors annually monitors and evaluates on-going, and during the year completed, programs concerning variable remuneration. The Board of Directors also monitors and evaluates the current remuneration structure and levels of remuneration in the Company, the application of the guidelines approved at the Annual General Meeting regarding remuneration of the management and other employees, and otherwise consider the need for change. According to the Board of Directors, there are reasons for continuing with guidelines for remuneration and variable salary that are consistent with the previous year.
    •  Strax shall offer conditions in line with the market which will enable the company to recruit and retain competent personnel. The remuneration of the Management of the Group shall consist of fixed salary, variable remuneration, share-based incentive programs, pension and other customary benefits. The remuneration is based on the commitment and performance of the individual in relation to individual objectives and joint objectives for the company which have been determined in advance. The individual performance is continuously evaluated.
    •  The fixed salary is in general reviewed on a yearly basis and shall be based on the qualitative performance of the individual. The fixed salary of the CEO and the Management shall be in line with the market.
    •  Strax may adopt share-based incentive programs intended to promote the company’s long-term interests by motivating and rewarding the management of the company, among others.
    •  The Board of Directors may, if special circumstances are at hand in a certain case, resolve to deviate from the guidelines.

      Proposal to authorise the Board of Directors to resolve upon new share issues (item 15)

      •  The Board of Directors proposes that the Annual General Meeting resolves to authorise the Board of Directors to up until the next Annual General Meeting, on one or several occasions and with or without preferential rights for the shareholders, against cash payment or against payment through set-off or in kind, or otherwise on special conditions. However, such issue of shares must never result in the company’s issued share capital or the number of shares in the company at any time, being increased by more than a total of 10 per cent.
      •  The reason for the proposal and the possibility to deviate from shareholders’ preferential rights in the proposal is, among other things, to facilitate for the company to carry out acquisitions with payment in shares or to otherwise procure the financing of the company in an active and appropriate manner.  
      •  The CEO shall be authorised to make such minor amendments to the above resolution that may prove necessary in connection with the registration with the Swedish Companies Registration Office.
      •  A resolution in accordance with the Board of Directors’ proposal shall only be valid where supported by not less than two-thirds of both the votes cast and the shares represented at the Meeting.

      Proposal to authorise the Board of Directors to resolve to repurchase and transfer own shares
      (item 16)

      The Board of Directors proposes that the Annual General Meeting resolves to authorise the Board of Directors to resolve on the acquisition and sale of the company’s own shares, where the following shall apply;

      1. Acquisition and sale of own shares shall exclusively take place on Nasdaq Stockholm.
      2. The authorisation may be utilised on one or several occasions until the 2020 Annual General Meeting.
      3. Shares may be acquired to the extent that the company’s holding of its own shares, on any occasion, does not exceed ten (10) per cent of the company’s total shares. Sale may be carried out of not more than the number of shares acquired under this authorisation.
      4. Acquisition and sale of shares may only take place at a price within the price interval, on any occasion, recorded on Nasdaq Stockholm, which refers to the interval between the highest buying price and the lowest selling price.

      The purpose of the proposed authorisation is to provide flexibility as regards the company’s possibilities to distribute capital to its shareholders and to promote more efficient capital usage in the company, which altogether is deemed to have a positive impact on the company’s share price and thereby contribute to an increased shareholder value.

      A resolution in accordance with the Board of Directors’ proposal shall only be valid where supported by not less than two-thirds of both the votes cast and the shares represented at the Meeting.

      It was noted that documentation pursuant to Chapter 19, Section 22 of the Swedish Companies Act will be held available on the company’s web page.

      Processing of personal data

      For information on how your personal data is processed, see the integrity policy that is available at Euroclear’s webpage www.euroclear.com/dam/ESw/Legal/Privacy-notice-bolagsstammor-engelska.pdf.

      ____________________

      The annual report, the auditor’s report as well as the statement from the auditor pursuant to Chapter 8, Section 54, of the Swedish Companies Act and statement pursuant to Chapter 19, Section 22 of the Swedish Companies Act will, as from 1 May 2019, be held available at the company’s office, Mäster Samuelsgatan 10, SE-111 44, Stockholm, Sweden, and will upon request be sent to shareholders who supply their postal address. The material will then also be held available on the company’s website (www.strax.com). The other complete proposals are presented under the relevant item in the notice.

      This is an in-house translation of the Swedish original wording. In case of differences between the English translation and the Swedish original, the Swedish text shall prevail.

      Stockholm in April 2019

      Strax AB (publ)

      The Board of Directors


Notice to the AGM 2019

STRAX: KALLELSE TILL ÅRSSTÄMMA

Strax AB (publ)

Aktieägarna i Strax AB (publ), 556539-7709, med säte i Stockholm, Sverige, kallas härmed till årsstämma onsdagen den 22 maj 2019 klockan 11.00 i Advokatfirman Vinges lokaler, Stureplan 8, Stockholm

Rätt att delta i bolagsstämman

Aktieägare som önskar delta i stämman ska

– dels vara införd i den av Euroclear Sweden AB förda aktieboken torsdagen den 16 maj 2019,

– dels anmäla sig hos bolaget senast klockan 16.00 torsdagen den 16 maj 2019.

Aktieägare som låtit förvaltarregistrera sina aktier genom bank eller värdepappersinstitut måste för att äga rätt att delta i stämman tillfälligt låta registrera om aktierna i eget namn. Sådan registrering måste vara verkställd hos Euroclear Sweden AB torsdagen den 16 maj 2019, vilket innebär att aktieägaren i god tid före detta datum måste underrätta förvaltaren.

Anmälan att delta i bolagsstämman

Anmälan om deltagande i bolagsstämman kan ske skriftligen till Strax AB, Mäster Samuelsgatan 10, 111 44 Stockholm via e-post (ir@strax.com). Vid anmälan bör uppges namn, person- eller organisationsnummer, adress, telefonnummer och aktieinnehav samt, i förekommande fall, uppgift om ställföreträdare, ombud och/eller biträde. Till anmälan ska därtill, i förekommande fall, bifogas fullständiga behörighetshandlingar såsom registreringsbevis och fullmakt för ställföreträdare och ombud.

Ombud m m

Aktieägare som avser att låta sig företrädas genom ombud ska utfärda daterad fullmakt för ombudet. Om fullmakten utfärdas av juridisk person ska bestyrkt kopia av registreringsbevis eller motsvarande för den juridiska personen bifogas. Fullmakten är giltig högst ett år från utfärdandet, eller under den längre giltighetstid som anges i fullmakten, dock längst fem år från utfärdandet. Fullmakten i original samt eventuellt registreringsbevis bör i god tid före stämman skickas per brev till Strax AB, Mäster Samuelsgatan 10, 111 44 Stockholm. Fullmaktsformulär finns tillgängligt på bolagets webbplats (www.strax.com).

Antal aktier och röster

Per dagen för denna kallelse finns totalt 120 592 332 aktier och röster i bolaget. Bolaget innehar per dagen för denna kallelse inga egna aktier.

Rätt att begära upplysningar

Aktieägarna erinras om sin rätt att begära upplysningar enligt 7 kap. 32 § aktiebolagslagen.

Förslag till dagordning

  1. Stämmans öppnande
  2. Val av ordförande vid stämman
  3. Upprättande och godkännande av röstlängd
  4. Godkännande av dagordningen
  5. Val av en eller två justeringspersoner
  6. Prövning av om stämman blivit behörigen sammankallad
  7. Framläggande av årsredovisningen och revisionsberättelsen samt koncernredovisningen och koncernrevisionsberättelsen för räkenskapsåret 2018
  8. Beslut om fastställande av resultaträkning och balansräkning samt koncernresultaträkning och koncernbalansräkning
  9. Beslut om disposition beträffande bolagets resultat enligt den fastställda balansräkningen
  10. Beslut om ansvarsfrihet åt styrelseledamöterna och den verkställande direktören
  11. Fastställande av antalet styrelseledamöter och styrelsesuppleanter
  12. Fastställande av arvoden åt styrelsen och revisorn
  13. Val av styrelseordförande och övriga styrelseledamöter samt eventuella styrelsesuppleanter samt val av revisor
  14. Förslag till beslut om riktlinjer för ersättning till bolagets ledande befattningshavare och övriga anställda
  15. Förslag till beslut om bemyndigande för styrelsen att besluta om nyemission av aktier
  16. Förslag till beslut om bemyndigande avseende förvärv och överlåtelse av egna aktier
  17. Stämmans avslutande

    Förslag till resultatdisposition (ärende 9)

    Styrelsen föreslår att bolagets resultat balanseras i ny räkning.

    Valberedningens förslag (ärenden 2, 11-13)

    Valberedningen, vilken består av valberedningens ordförande Per Åhlgren (utsedd av GoMobile Nu AB), Gudmundur Palmason, Ingvi Tomasson samt Bertil Villard i egenskap av styrelseordförande i Strax, föreslår:

    •  att Bertil Villard väljs till ordförande vid årsstämman (ärende 2).
    •  att styrelsen ska bestå av fem ledamöter utan suppleanter (ärende 11).
    •  att styrelsearvode ska utgå med 150 000 kronor vardera till styrelseledamöter som anses vara oberoende i förhållande till bolagets större aktieägare samt utgå med 225 000 kronor till styrelseordförande. Enligt valberedningens förslag ska arvode då utgå till Bertil Villard, Anders Lönnqvist och Pia Anderberg, varför styrelsearvode ska utgå med totalt 525 000 kronor (ärende 12).
    •  att revisorsarvode ska utgå enligt löpande av bolaget godkänd räkning (ärende 12).
    •  omval av Bertil Villard, Anders Lönnqvist, Gudmundur Palmason, Pia Anderberg och Ingvi Tyr Tomasson som styrelseledamöter för tiden intill slutet av nästa årsstämma. Föreslås omval av Bertil Villard till styrelsens ordförande (ärende 13).
    •  omval av PwC, med huvudansvarig revisor Niklas Renström, som bolagets revisor för tiden intill slutet av nästa årsstämma. Förslaget överensstämmer med styrelsens rekommendation (ärende 13).

      Förslag till beslut om riktlinjer för ersättning till bolagets ledande befattningshavare och övriga anställda (ärende 14)

      Styrelsen föreslår att årsstämman beslutar att godkänna styrelsens förslag till riktlinjer för ersättning till bolagets ledande befattningshavare och övriga anställda enligt nedanstående. Styrelsens förslag överensstämmer i huvudsak med tidigare tillämpade riktlinjer för ersättning till bolagets ledande befattningshavare samt rörlig ersättning till bolagets anställda. Styrelsen i sin helhet fungerar som en ersättningskommitté för beslut i frågor om ersättning och andra anställningsvillkor för bolagsledningen.

      Styrelsen genomför årligen uppföljning och utvärdering av pågående och under året avslutade program för rörlig ersättning. Styrelsen följer även upp och utvärderar dels rådande ersättningsstruktur och ersättningsnivåer i bolaget, dels tillämpningen av årsstämman beslutade riktlinjer för ersättning till ledande befattningshavare och övriga anställda samt i övrigt överväger behovet av förändring. Enligt styrelsens bedömning finns det skäl att även kommande år fortsätta med ersättningsriktlinjer och rörlig ersättning som överensstämmer med föregående år.

      Strax ska erbjuda marknadsmässiga villkor som gör att bolaget kan rekrytera och behålla kompetent personal. Ersättningen till koncernledningen ska bestå av fast lön, rörlig ersättning, aktiebaserade incitamentsprogram, pension och andra sedvanliga förmåner. Ersättningen baseras på individens engagemang och prestation i förhållande till i förväg uppställda mål, såväl individuella som gemensamma mål för hela bolaget. Utvärdering av den individuella prestationen sker kontinuerligt.

      Den fasta lönen omprövas som huvudregel en gång per år och ska beakta individens kvalitativa prestation. Den fasta lönen för den verkställande direktören, övriga ledande befattningshavare och anställda ska vara marknadsmässig.

      Strax kan komma att anta aktiebaserade incitamentsprogram avsedda att främja bolagets långsiktiga intressen genom att motivera och belöna bland annat bolagets ledande befattningshavare.

      Styrelsen ska ha rätt att frångå ovanstående riktlinjer om styrelsen bedömer att det i ett enskilt fall finns särskilda skäl som motiverar det.

      Förslag till beslut om bemyndigande för styrelsen att besluta om nyemission av aktier (ärende 15)

      Styrelsen föreslår att årsstämman beslutar att bemyndiga styrelsen att, längst intill tiden för nästa årsstämma och vid ett eller flera tillfällen och med eller utan företrädesrätt för aktieägarna, mot kontant betalning eller mot betalning genom kvittning eller med apportegendom, eller annars med villkor, besluta om emission av nya aktier, dock att sådana emissioner inte får medföra att bolagets registrerade aktiekapital eller antal aktier i bolaget ökas med mer än totalt 10 procent.

      Anledningen till förslaget och den i förslaget angivna möjligheten att frångå aktieägarnas företrädesrätt är bl.a. att möjliggöra för bolaget att kunna genomföra förvärv med betalning i aktier eller i övrigt på ett handlingskraftigt och ändamålsenligt sätt säkerställa bolagets finansiering.

      Verkställande direktören ska äga rätt att vidta de smärre justeringar i ovanstående beslut som kan visas erforderliga i samband med registreringen vid Bolagsverket.

      För beslut i enlighet med styrelsens förslag krävs att aktieägare representerande minst två tredjedelar av såväl de avgivna rösterna som de vid bolagsstämman företrädda aktierna biträder beslutet.

      Förslag till beslut om bemyndigande avseende förvärv och överlåtelse av egna aktier (ärende 16)

      Styrelsen föreslår att årsstämman bemyndigar styrelsen att fatta beslut om förvärv och överlåtelse av egna aktier i enlighet med följande:

      1. Förvärv och överlåtelse av egna aktier får endast ske på Nasdaq Stockholm.
      2. Bemyndigandet får utnyttjas vid ett eller flera tillfällen fram till årsstämman 2020.
      3. Förvärv får ske av högst så många aktier att det egna innehavet vid var tid inte överstiger tio (10) procent av samtliga aktier i bolaget. Överlåtelse får ske av högst det antal aktier som förvärvats med stöd av detta bemyndigande.
      4. Förvärv och överlåtelse får endast ske till ett pris inom det på Nasdaq Stockholm vid var tid gällande kursintervallet, varmed avses intervallet mellan den på börsen noterade högsta köpkursen och lägsta säljkursen.

        Syftet med det föreslagna bemyndigandet är att skapa flexibilitet i bolagets möjlighet att distribuera kapital till aktieägarna och att främja en effektivare kapitalanvändning i bolaget, vilket sammantaget bedöms ha en positiv inverkan på kursutvecklingen för bolagets aktier och därigenom bidra till ett ökat aktieägarvärde.

        För beslut i enlighet med styrelsens förslag krävs att aktieägare representerande minst två tredjedelar av såväl de avgivna rösterna som de vid bolagsstämman företrädda aktierna biträder beslutet.

        Det noterades att handlingar enligt 19 kap. 22 § aktiebolagslagen hålls tillgängligt på bolagets webbplats.

        Behandling av personuppgifter

        För information om hur dina personuppgifter behandlas hänvisas till den integritetspolicy som finns tillgänglig på Euroclears hemsida www.euroclear.com/dam/ESw/Legal/Integritetspolicy-bolagsstammor-svenska.pdf.  

        Årsredovisning, revisionsberättelse samt revisorsyttrande enligt 8 kap. 54 § aktiebolagslagen och yttrande enligt 19 kap. 22 § aktiebolagslagen kommer senast från och med den 1 maj 2019 att finnas tillgängliga hos bolaget, Mäster Samuelsgatan 10, 111 44 Stockholm, och sänds till aktieägare som så begär och som uppger sin postadress. Materialet kommer då även att finnas tillgängligt på bolagets webbplats (www.strax.com). I övrigt framgår fullständiga förslag under respektive punkt i kallelsen.

        ____________________

        Stockholm i april 2019

        Strax AB (publ)

        Styrelsen

Kallelse till årsstämma 2019

STRAX: BOKSLUTSKOMMUNIKÉ FÖR RÄKENSKAPSÅRET 2018

STRAX levererar rekordår med 107 MEUR i försäljning och 17 MEUR i nettoresultat

Koncernens försäljning för perioden 1 januari – 31 december 2018 uppgick till 107,0 (100,1) MEUR, motsvarande 6,9 procent i tillväxt, bruttomarginalen uppgick till 24 (28) procent.

Koncernens resultat för perioden 1 januari – 31 december 2018 uppgick till 16,7 (1,8) MEUR motsvarande 0,14 (0,02) euro per aktie. Eget kapital per den 31 december 2018 uppgick till 34,3 (21,0) MEUR motsvarande 0,28 (0,18) euro per aktie.

EBITDA under perioden 1 januari – 31 december 2018 uppgick till 6,7 (9,3) MEUR.

Den 30 november 2018 avyttrades Gear4, varumärket för syddande mobilskal till ZAGG Inc, en marknadsledande aktör inom mobiltillbehör, för 33,5 MEUR motsvarande en värdering på 1 gånger försäljningen, resulterande i en kapitalvinst uppgående till 26,3 MEUR, med potentiellt tillkommande köpeskilling om 9 MEUR baserat på försäljningsutvecklingen under 2019.

STRAX förväntar inte att försäljningen under 2019 kommer att minska materiellt trots försäljningen av Gear4 och bruttomarginalerna förväntas vara stabila jämfört med 2018.

STRAX återstående egna varumärken och licensierade varumärken fortsatte att utvecklas starkt under 2018 och skapar därigenom värdefulla tillgångar för koncernen.

Varumärket Urbanista växte med 18,8 procent (försäljning uppgick till 14,6 MEUR under 2018) med förbättrade marginaler och EBITDA och de licensierade varumärkena adidas och bugatti, under TLF, nådde en tillväxt om 25,9 procent (försäljning uppgick till 12,8 MEUR under 2018) med betydande förbättring av EBITDA.

Styrelsen i STRAX kallade till en extra bolagsstämma den 28 december 2018, där stämman beslutade om en utskiftning till aktieägarna om 1,10 krona per aktie, motsvarande totalt 12,8 MEUR. Utskiftningen skedde den 30 januari 2019.

 ”STRAX levererade ett rekordår räknat till både försäljning och nettoresultat 2018. Försäljningsutvecklingen kommer från en stark utveckling av våra egna varumärken i Nordamerika, medan nettoresultatet är drivet av den framgångsrika avyttringen av Gear4 till ZAGG. Ännu viktigare för det långsiktiga perspektivet så reducerades antalet anställda globalt och nivån för rörelsekostnader med 25 procent baserat på antalet anställda vid årets utgång. Detta uppnåddes genom flera olika åtgärder, från avslutande av anställningar till nedläggning av dels egna varumärken med marginell försäljning samt av segmentet för uppkopplade enheter, men också med anledning av avyttringen av Gear4. Sammantaget innebär detta kostnadsbesparingar på årsbasis uppgående till 7 MEUR, med en direkt påverkan på och förbättring av lönsamheten, utan beroende av fortsatt försäljningstillväxt”. 

Gudmundur Palmason, VD

För ytterligare information, kontakta Gudmundur Palmason, VD, Strax AB, tel. +46 8 545 01750

Denna information är sådan som Strax AB är skyldigt att offentliggöra enligt EU:s marknadsmissbruksförordning och lagen om värdepappersmarknaden. Informationen lämnades, genom ovanstående kontaktpersons försorg, för offentliggörande den 28 februari 2019 kl. 08:55 CET. 

STRAX Bokslutskommuniké 2018
prm Bokslutskommuniké 2018 190228

STRAX:  YEAR-END REPORT FOR THE FINANCIAL YEAR 2018

STRAX delivers a record year with sales of MEUR 107 and net income of MEUR 17

The Group’s sales for the period January 1 – December 31, 2018, amounted to
MEUR 107.0 (100.1), corresponding to a growth of 6.9 percent, with a gross margin of 24 (28) percent.

The Group’s result for the period January 1 – December 31, 2018, amounted to MEUR
16.7 (1.8) corresponding to EUR 0.14 (0.02) per share. Equity as of December 31, 2018 amounted to MEUR 34.3 (21.0) corresponding to EUR 0.28 (0.18) per share.

EBITDA for the period January 1 – December 31, 2018, amounted to MEUR 6.7 (9.3).

On November 30, 2018, STRAX divested the mobile phone case protection brand Gear4
to ZAGG Inc, a global leader in mobile accessories for MEUR 33.5 corresponding to a sales multiple of 1, resulting in a capital gain of MEUR 26.3, with potential additional payments of up to MEUR 9 based on 2019 sales development.

STRAX does not expect sales to materially decline in 2019 despite the sale of Gear4 and gross margins are expected to remain stable in 2019 as compared to 2018.

STRAX proprietary and licensed brands continued to develop strongly in 2018 creating valuable assets for STRAX.

Urbanista grew by 18.8 percent (MEUR 14.6 in sales 2018) with improved margins and EBITDA, whilst the licensed brands adidas and bugatti, under TLF, reached a growth of 25.9 percent (sales of MEUR 12.8 in 2018) with significantly improved EBITDA.

STRAX board of directors called for an EGM on December 28, 2018, which resolved on a distribution of SEK 1.10 per share, corresponding to MEUR 12.8 in total value, with distribution to the shareholders completed on January 30, 2019.

”STRAX delivered a record year in both sales and net income in 2018. Sales growth came on the back of strong performance of our proprietary brands in North America, whilst net income was motivated by the successful divestment of Gear4 to ZAGG. More importantly, from a long-term perspective, we reduced our global headcount and operational cost base by 25% counted on FTE at year end. This was achieved through various measures, from straight job cuts to discontinuation of low impact proprietary brands and the connected devices product segment, as well as the sale of Gear4. All-in-all securing annualized cost savings of MEUR 7, thus directly improving our underlying profitability, without dependency on continued growth”.

Gudmundur Palmason, CEO

For further information please contact Gudmundur Palmason, CEO, STRAX AB, +46 8 545 017 50.

This is information that Strax AB is obliged to make public pursuant to the EU Market Abuse Regulation and the Securities Markets Act. The information was submitted for publication, through the agency of the contact person set out above, at 08:55 CET on February 28 2019.

About STRAX

STRAX is a market-leading global company specializing in mobile accessories. STRAX has built a House of Brands to complement its value-added customer-specific solutions and services. STRAX House of Brands includes proprietary brands: XQISIT, Urbanista and THOR, and licensed brands: adidas and bugatti. In addition STRAX represents over 40 major mobile accessory brands. STRAX sells into all key channels ranging from telecom operators, mass merchants and consumer electronics to lifestyle retailers and direct to consumers online. STRAX was founded in Miami and Hong Kong in 1995 and has since grown across the world.Today, STRAX has approximately 200 employees across 13 countries with its operation HQ and logistics center based in Germany. STRAX is listed on the Nasdaq Stockholm stock exchange.

STRAX Year-End Report 2018
pr Year-End Report 2018 190228

STRAX: FORTSÄTTER ATT EXPANDERA INOM EHANDEL OCH ÖKAR ÄGANDET I BRANDVAULT TILL 100 PROCENT

Den globala mobiltillbehörsspecialisten STRAX meddelar idag att man har ökat innehavet i Brandvault Global Services Ltd från 10 procent till 100 procent.

STRAX har redan tidigare visat framgång inom ehandel för portföljen av egna varumärken och planen med att investera i Brandvault var att få ett brohuvud för att ytterligare expandera närvaron online. Strategin har fallit väl ut och att fullt ut integrera Brandvault i STRAX-koncernen är ett viktigt steg för att bygga nästa generations distributionsplattform och därigenom ta till vara de möjligheter och den tillväxt som onlineförsäljning innebär, parallellt med det starka erbjudande STRAX redan har offline.

Förvärvet sker fullt ut genom betalning baserat på framtida försäljning och lönsamhet, en s.k. ”earn-out modell”.

”På mindre än ett år har vi skapat ett starkt team inom ehandel och därigenom sett snabb försäljningstillväxt på globala handelsplatser som Amazon, JD and Tmall. Vi fortsätter att göra stora ansträngningar operationellt för att skapa en optimerad plattform för ehandel och onlinemarknadsföring för STRAX-koncernen och ser fram emot att även rikta oss mot nya kanaler, framför allt Groupon, eBay och genom varumärkenas egna siter. Att vara en del av STRAX-koncernen och fullt ut kunna dra nytta av samlade resurserna och förmågorna gruppen har kommer att lyfta oss till nästa nivå och ge en global räckvidd” säger Michael Bartlett, VD, Brandvault.

”STRAX har byggt en stark portfölj av varumärken som är väl positionerade offline och representerar därutöver många av de starkaste tredjeparts-varumärkena i vår industri. Investeringen i Brandvault fungerar som en katalysator för oss att fånga möjligheterna och värdena inom ehandel för hela vår produktportfölj. Vi har redan ett mycket starkt erbjudande offline med en komplett portfölj av varumärken, produkter och tjänster och lägga till ett starkt online-erbjudande stärker denna ganska unika position att stödja våra varumärken och kunder globalt både online och offline” säger Gudmundur Palmason, VD, STRAX.

För ytterligare information, kontakta Gudmundur Palmason, VD, STRAX AB, tel. +46 8 545 01750

För ytterligare information, kontakta Michael Bartlett, VD, BrandVault Global Services Limited, +44 07966 209777

Om STRAX
STRAX är en marknadsledande global specialist inom mobila tillbehör. STRAX har byggt ett ”House of Brands” i tillägg till de värdeskapande kundspecifika lösningar och tjänster som erbjuds. STRAX varumärkessamling innehåller egna märken som XQISIT, Urbanista och THOR GLASS, samt licensierade märken som adidas och bugatti. Därutöver representerar STRAX även över 40 stora varumärken för mobiltillbehör och säljer i alla huvudkanaler, från telekomoperatörer, grossister och elektronikbutiker till livsstilsbutiker och direkt till kunder online. STRAX grundades 1995 i Miami och Hongkong och har sedan dess vuxit världen över. I dagens läge har STRAX över 200 anställda i 13 länder, med operativt huvudkontor och logistik- och distributionscenter i Tyskland. STRAX är noterat på Nasdaq Stockholm.

 Om BRANDVAULT
BRANDVAULT är ett globalt e-handelsbolag som specialiserat sig på mobiltillbehör och externa enheter.
Bolaget säljer sina produkter på en mängd olika globala marknadsplatser, bl.a. Amazon och eBay. BRANDVAULT tillhandahåller flera olika tjänster, bl.a. content creation och kundanskaffning på nätet. BRANDVAULT grundades i Storbritannien 2018. För mer information, besök: www.brandvault.com

Prm Brandvault 190208

STRAX: CONTINUES EXPANSION IN ECOMMERCE AND INCREASES OWNERSHIP IN BRANDVAULT TO 100 PERCENT

Global mobile accessories specialist STRAX today announces it has increased ownership in Brandvault Global Services Ltd from 10 percent to 100 percent.

STRAX has already seen early ecommerce success for the strong portfolio of proprietary brands and the plan with the investment in Brandvault was to get a bridgehead to further expand the footprint in the online market space. The strategy has proven successful and fully integrating Brandvault in the STRAX group now is a major step in the right direction to build the next generation distribution platform, taking full advantage of the opportunities and strong growth in the ecommerce space coupled with our already existing offline proposition.

The acquisition is purely based on an earn-out model, incentivizing the Brandvault team to continue to build on the successful business.

“In less than a year we have established a strong dedicated ecommerce team and seen rapid sales growth across the global marketplaces such as Amazon, JD and Tmall. We continue to make great strides operationally to optimize the STRAX group global ecommerce go-to-market platform and look forward to targeting new channels notably Groupon, eBay and our own direct to consumer offerings through the brand websites. To be part of the STRAX group and fully be able to benefit from the resources and capabilities of the group will take the business to the next level and truly establish a player with global reach” says Michael Bartlett, Managing Director, Brandvault.

“STRAX has built a strong portfolio of brands that is well placed offline, as well as representing many of the strongest third-party brands in our industry. The investment in Brandvault works as a catalyst for us to capture the opportunities and the value in ecommerce throughout our brand portfolio. We already have a very strong offline customer offering with a complete portfolio of brands and services, paring this now with strong online capabilities further strengthens our quite unique position to support our brands and customers globally both online and offline” says Gudmundur Palmason CEO STRAX.

For further information please contact Gudmundur Palmason, CEO, STRAX AB,+46 8 545 017 50

For further information please contact Michael Bartlett, Managing Director, BrandVault Global Services Limited, +44 07966 209777 

About STRAX
STRAX is a market-leading global company specializing in mobile accessories. STRAX has built a House of Brands to complement its value-added customer-specific solutions and services. STRAX House of Brands includes proprietary brands: XQISIT, Urbanista and THOR GLASS, and licensed brands: adidas and bugatti.
In addition STRAX represents over 40 major mobile accessory brands. STRAX sells into all key channels ranging from telecom operators, mass merchants and consumer electronics to lifestyle retailers and direct to consumers online. STRAX was founded in Miami and Hong Kong in 1995 and has since grown across the world.
Today, STRAX has over 200 employees across 13 countries with its operation HQ and logistics center based in Germany. STRAX is listed on the Nasdaq Stockholm stock exchange.


About BRANDVAULT
BRANDVAULT is a global ecommerce company specializing in mobile accessories and connected devices. The company sells to a wide range of online global marketplaces such as Amazon and eBay. BRANDVAULT provides a range of services including enhanced content creation and online customer acquisition. BRANDVAULT was founded in the UK in 2018. For more information, please visit: www.brandvault.com  

Pr Brandvault 190208

STRAX:  BULLETIN FROM STRAX’S EXTRAORDINARY GENERAL MEETING

At today’s Extraordinary General Meeting in STRAX AB (publ) (“STRAX”) it was resolved in accordance with the Board of Directors’ proposal on redemption of shares for repayment to the shareholders.

The redemption of shares is carried out through an automatic redemption procedure, according to which each existing share in STRAX is split into two shares, of which one share – which will be called redemption share – will be redeemed for a redemption proceed of SEK 1.10 per redemption share. To be able to carry out the redemption procedure in a time efficient manner, the share capital will also be increased through a bonus issue. In aggregate 120,592,332 redemption shares will be redeemed to a sum of SEK 132.65 million.

Key dates

Trading in redemption shares on Nasdaq Stockholm is expected to continue from and including January 9, 2019 to and including January 23, 2019, and the record date for redemption of the redemption shares shall be January 25, 2019, whereupon distribution of the redemption proceeds is expected to be executed by Euroclear Sweden AB around January 30, 2019.

The Board of Directors was authorised to adjust the period for trading in the redemption shares as well as the record date for redeeming the redemption shares in the event that the Board of Directors finds it necessary. Further, the Board of Directors was authorised to determine the record date for the share split and with support of this authorisation the Board of Directors has resolved that the record date for the share split shall be January 8, 2019.  

Additional information regarding the redemption procedure is included in the information brochure (in Swedish), which is available on the company’s website, www.strax.com.

For further information please contact Gudmundur Palmason, Managing Director, STRAX AB, phone no. +46 8 545 01750.

The information was submitted for publication, through the agency of the contact person set out above, at 4:15 pm CET on December 28, 2018.
   

About STRAX
STRAX is a market-leading global company specializing in mobile accessories. STRAX has built a House of Brands to complement its value-added customer-specific solutions and services. STRAX House of Brands includes proprietary brands: XQISIT, Urbanista and THOR GLASS, and licensed brands: adidas and bugatti.
In addition STRAX represents over 40 major mobile accessory brands. STRAX sells into all key channels ranging from telecom operators, mass merchants and consumer electronics to lifestyle retailers and direct to consumers online. STRAX was founded in Miami and Hong Kong in 1995 and has since grown across the world.
Today, STRAX has over 200 employees across 13 countries with its operation HQ and logistics center based in Germany. STRAX is listed on the Nasdaq Stockholm stock exchange.

Bulletin from EGM 181228